ترجمه اختصاصی؛

اتحادیه زنان امارات، پیشتاز در ایجاد شغل رسمی برای خانواده‌های تولیدکننده

اتحادیه زنان امارات امروز از راه‌اندازی نخستین شغل رسمی در جهان ویژه خانواده‌های تولیدکننده خبر داد؛ شغلی با حقوق ثابت ماهیانه و امتیازات شغلی کامل که گامی پیشرو در راستای تحقق چشم‌انداز «ام‌الامارات 50:50» تا سال 2075 به شمار می‌رود و هدف آن تقویت نقش زنان و توانمندسازی اقتصادی و اجتماعی آنان است.

به گزاررش مجله  سیدات الاعمال این اعلام طی برگزاری نمایشگاه برنامه «مسار الإبداع للتوظیف والتدریب» در دومین دوره خود در شهر العین صورت گرفت.

این ابتکار عملی، بازتابی از دیدگاه «۵۰:۵۰» است که توسط شیخه فاطمه بنت مبارک، «مادر‌امارات»، رئیس اتحادیه زنان امارات، رئیس شورای عالی مادران و کودکان و رئیس عالی بنیاد توسعه خانواده ارائه شد. هدف این طرح، افزایش مشارکت زنان اماراتی در بخش های مختلف توسعه است.

بر اساس این ابتکار ویژه، اتحادیه زنان امارات به خانواده‌های تولیدکننده عنوان «کارمند رسمی» ؛ همراه با حقوق ماهیانه و درصدی از سود خالص فروش محصولات تحویلی به مرکز صنایع سنتی و صنایع دستی وابسته به اتحادیه اعطا می‌کند. همچنین کارکنان زن در صندوق بازنشستگی ابوظبی ثبت می‌شوند تا از پوشش بیمه‌ای و آینده‌ای پایدار برخوردار شوند.

کارمند عضو این برنامه متعهد است هر هفته تعداد معینی از محصولات را مطابق با استانداردهای توافق‌شده ، بدون نیاز به ساعات کاری روزانه یا حضور در محل کار تولید و تحویل دهد. این امر انعطاف‌پذیری کاملی را فراهم می‌کند که با ماهیت کار خانوادگی و خلاقانه سازگار است.

خانم نوره السویدی، دبیرکل اتحادیه زنان امارات، تأکید کرد که راه‌اندازی نخستین شغل رسمی برای خانواده‌های تولیدکننده در جهان، بیانگر اعتماد عمیق خانم شیخه فاطمه بنت مبارک «مادر امارات» به توانایی‌های زنان اماراتی است و ترجمان رهنمودهای مستمر ایشان در زمینه توانمندسازی اقتصادی و اجتماعی آنان به شمار می‌رود.

او خاطرنشان کرد این ابتکار نه تنها درآمدی ثابت برای خانواده‌ها فراهم می‌کند، بلکه افق‌های تازه‌ای را برای مشارکت مؤثر آنان در اقتصاد ملی، به‌صورت نهادی و پایدار، می‌گشاید.

از سوی دیگر، مهندس غالیه علی المناعی، رئیس امور راهبردی و توسعه‌ای اتحادیه زنان امارات، توضیح داد که سازوکار جدید استخدام، چارچوبی انعطاف‌پذیر برای خانواده‌های تولیدکننده فراهم می‌کند تا از خانه فعالیت کنند و در عین حال از ضمانت‌های کامل شغلی و حقوقی از جمله ثبت در صندوق بازنشستگی بهره‌مند شوند. علاوه بر این، اختصاص درصدی از سود به آنان انگیزه را افزایش داده و کیفیت تولید را ارتقا می‌بخشد که این امر به پایداری صنایع دستی سنتی و رقابت‌پذیری آن در بازار کمک می‌کند.

راه‌اندازی نخستین شغل رسمی برای خانواده‌های تولیدکننده در جهان، جهشی کیفی در حمایت از اقتصاد خانگی و خلاقانه محسوب می‌شود و این خانواده‌ها را به شکلی نهادی و پایدار، در چارچوب حمایت اجتماعی و چشم‌اندازی راهبردی بلندمدت، وارد چرخه اقتصاد ملی می‌سازد.

نمایشگاه برنامه «مسار الإبداع للتوظیف والتدریب» نیز به‌عنوان سکویی ملی برای حمایت از خلاقیت بومی و تقویت فرصت‌های شغلی پایدار به شمار می‌رود که با جهت‌گیری‌های راهبردی امارات در توانمندسازی زنان و نقش‌آفرینی آنان در اقتصاد خلاق هماهنگ است.

در این نمایشگاه همچنین از فرصت‌های جدیدی رونمایی شد که برنامه «مسار الإبداع للتوظیف والتدریب» ارائه می‌دهد. این برنامه با هدف حمایت از شهروندان جویای کار در رشته‌های فرهنگی و خلاق، از طریق استخدام یا آموزش آنان در بخش خصوصی و بر اساس توافقنامه منعقده با شورای رقابت‌پذیری نیروی انسانی امارات «نافس» فعالیت می‌کند.